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採用メッセージ

輩の声
権代 侑哉 さん
2021年入社/愛知工業大学卒

個人の力を高められ、自主的に学ぶことができる社風です!個人を尊重する社風で人生設計をする会議などもあり、自分を見つめなおしたり、発言したりする機会が多く、個人の力を高めていけます。新入社員の指導も主体性を大事にし、まずは自分で調べ、わからないことを教えてもらえ、学びを強要されることはほとんどないです。直感でインターンシップ先に選び訪れた会社でしたが、とてもいい会社で良かったです。

求める人物像

●自ら考え実行できる「積極性」のある人

与えられた仕事を遂行するだけでなく、自分の強みを活かしながらら考え実行できる積極性のある人を求めています。

●「柔軟性」をもって業務を遂行できる人

社会は人と人がともに働き、協力して成り立っています。価値観や方向性、事実や物事に対して解釈の異なった人の意見を尊重し受け入れ、チームで働くことができる柔軟性がある人を求めています。

採用実績

採用人数
2022年:0名
2021年:1名
2020年:0名
スタッフ数
32名(2023年4月1日現在)
平均年齢
38.2歳(2023年4月1日現在)
平均有給休暇取得日数
15.9日(2022年度)
有給休暇取得率
87%(2022年度)

職場の様子

全社会風景
セミナー室
会議室
休憩室

社員の一日のタイムスケジュール(働くお父さん編)

セミナー室

社員の一日のタイムスケジュール(1歳児ママ編)

社員の一日のタイムスケジュール(入社2年目若手編)

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